Zdravim,
Chcel by som sa spýtať na situáciu, ak nastane to že počas skúšobnej doby zostaniem práceneschopný dlhsie, či mi budú chodiť nemocenské dávky aj počas toho ako zamestnávateľ ukončí pracovný pomer.
Dakujem
Nemocenské dávky aj po ukončení pracovného pomeru?
Pozri tu: www.podnikajte.sk
ale ved ked je na pnke pred tym ako ho vyhodia a neprerusi ju medzi tym tak by mu mala nadalej normalne chodit
Takze potom by pre teba platil prvy odstavec.
Dobrovolne poisteny je ak si napr. nezamestnany clovek zacne platit poistenie. Za teba plati zamestnavetel.
Tak niečo som našiel, len nechápem tomu výrazu dobrovoľne poistený. Môže mi to niekto ozrejmiť?
Zamestnancom vzniká nárok na nemocenské od vzniku ich povinného nemocenského poistenia, a to vzniká dňom nástupu do zamestnania (dňom začatia platnosti pracovnej zmluvy so zamestnávateľom).
Iná situácia je len pri dobrovoľnom poistení. Dobrovoľne nemocensky poistená osoba musí byť pred nárokom na nemocenskú dávku nemocensky poistená najmenej 270 dní pred vznikom dočasnej pracovnej neschopnosti.
No práve hľadám si to ale nejako to nejasne pisuz raz tak raz tak. A odrobene mám no za posledné 2 roky minimum.
Ano, v skusobnej dobe moze zsmestnavatel ukoncit pracovny pomer aj ked si PN. Plati, ze ak do 7 dni od skoncenia pracovneho pomeru nastupis na PN, tak tato PN je platena. Neviem vsak ci nemusis mat odpracovanych niekolko mesiacov. Ak si predtym nepracoval, tak toto si este over.
Takže mi nemocenské bude chodiť aj keď budem na pnke niekoľko.mesiacov?
No práveže ukončenie pomeru v skúšobnej dobe môže zamestnávateľ ukončiť aj bez udania dôvodu, takže to neviem či platí čo píšeš.
Áno, dostaneš nemocenské dávky aj po skončení pracovného pomeru. Vyrátané Ti budú podľa Tvojej mzdy v tej práci, aj keď si tam len v skúšobnej dobe. Ak si PN, v skúšobnej dobe, zamestnávateľ nemá právo rozviazať s Tebou pracovný pomer.